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NoticiaSalud Mental Adultos +1
¿Qué son los Test Psicológicos? Ejemplos, usos y aplicaciones
Por Valentina Garrido
6 de noviembre de 202510 min de lectura
Los test psicológicos son herramientas fundamentales en la práctica de la psicología, utilizados para evaluar una o varias áreas de la psique de las personas.
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NoticiaPsicología Organizacional
Selector Pro: test psicométrico laboral para evaluar idoneidad psicológica en trabajos de alto riesgo
Por Psic. Aletse Orozco +1 redactor
5 de noviembre de 20256 min de lectura
Selector Pro es un test psicométrico laboral diseñado específicamente para evaluar perfiles en puestos de alto riesgo, es decir, funciones que requieren operar en condiciones que implican peligro para la persona, otros trabajadores o la empresa.
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NoticiaPsicología Organizacional
Test BFQ-2: Herramienta para la evaluación de personalidad y competencias
Por Psic. Aletse Orozco +1 redactor
5 de noviembre de 20254 min de lectura
El test de personalidad BFQ-2 (Big Five Questionnaire-2) se ha consolidado como un instrumento esencial en el ámbito organizacional, además, está diseñado específicamente para evaluar y describir la personalidad en contextos de desarrollo y selección de personal.
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NoticiaPsicología Organizacional
Nine Box: metodología para evaluar desempeño y potencial en la gestión del talento
Por Mg. Ps. Ismael Alfaro +1 redactor
28 de octubre de 20255 min de lectura
La metodología Nine Box es una herramienta de gestión del talento utilizada para evaluar y clasificar a los colaboradores según su desempeño y potencial.
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NoticiaSalud Mental Adultos +1
Trauma psicológico: Qué es y cómo tratarlo
Por PhD. Mag. Psic. Felipe García +1 redactor
20 de octubre de 20256 min de lectura
El tratamiento para un trauma psicológico debe ser guiado por un profesional del área de la salud mental. Por lo general, la intervención terapéutica ha demostrado ser eficaz para abordar este fenómeno y conseguir óptimos resultados.
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NoticiaSalud Mental Adultos
Trastorno de Identidad Disociativo ¿Qué es?
Por Mag. Psic. Nicole Martínez Bizama +1 redactor
20 de octubre de 20259 min de lectura
En este artículo te explicamos qué es el Trastorno de Identidad Disociativo, sus síntomas y causas. Asimismo, descubre cómo diagnosticar e intervenir este tipo de trastorno, a través de las recomendaciones de Psicóloga Clínica y especialista en trastornos graves de la personalidad, Nicole Martínez.
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Columna de opiniónSalud Mental Adultos
Mindfulness como herramienta terapéutica
Por PhD. Mag. Psic. Nicolás Lorenzini
20 de octubre de 20255 min de lectura
El Mindfulness, dada su capacidad para reducir el estrés, mejorar la regulación emocional, prevenir las recaídas, promover la autocompasión y fortalecer la alianza terapéutica es una valiosa adición a la caja de herramientas del psicólogo clínico.
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NoticiaSalud Mental Adultos
Trastorno por Estrés Postraumático: Principales características y su abordaje clínico
Por Andrea Pozo Muñoz +1 redactor
12 de octubre de 202510 min de lectura
Según la Organización Mundial de la Salud, se estima que un 3.9% de la población ha experimentado Trastorno de Estrés Postraumático (TEPT). En este artículo, conoce sus principales características y el enfoque clínico para su correcto tratamiento.
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NoticiaSalud Mental Adultos
Perfil psicológico de abusadores sexuales: características
Por Andrea Pozo Muñoz +1 redactor
26 de septiembre de 20259 min de lectura
Los abusadores sexuales no son un grupo homogéneo; sin embargo, existen ciertos patrones y rasgos psicológicos que prevalecen entre ellos. En este artículo identificamos los distintos perfiles de abusadores sexuales que existen como también, sus principales características y factores claves.
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NoticiaPsicología Organizacional
¿Qué es el reclutamiento y selección de personal?
Por Mg. Ps. Ismael Alfaro
25 de septiembre de 202511 min de lectura
El reclutamiento y selección de personal constituye una de las prácticas más estratégicas dentro de la gestión del talento humano. En el contexto organizacional actual, caracterizado por su dinamismo, complejidad y alta competitividad, contar con procesos sólidos y bien estructurados en esta área se vuelve imperativo para el logro de los objetivos organizacionales y la sostenibilidad en el tiempo.
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NoticiaSalud Mental Adultos +1
¿Qué es la Terapia de Aceptación y Compromiso (ACT)?
Por PhD. Mag. Psic. Rodrigo Jarpa
25 de septiembre de 20256 min de lectura
La Terapia de Aceptación y Compromiso (ACT) es una intervención basada en la aceptación, la atención plena y la acción comprometida. Su propósito es ayudar a las personas a relacionarse de manera flexible con su mundo interno, fomentando conductas alineadas con sus valores.
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NoticiaPsicología Organizacional
¿Cómo influye el liderazgo en el clima organizacional?
Por Andrea Pozo Muñoz +1 redactor
24 de septiembre de 20259 min de lectura
En este artículo te explicamos cómo el liderazgo influye en la cultura y clima organizacional de una empresa, permitiendo en muchos casos construir un entorno de trabajo positivo en el que se fomente la productividad y el bienestar de las y los empleados.
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